Agniveer Quota : केंद्र सरकार ने अंक बड़ा फ़ैसला लिया है। सरकार ने सीमा सुरक्षा बल (BSF) के रिक्त पदों पर पूर्व अग्निवीरों के लिए 10 प्रतिशत आरक्षण की घोषणा की है। गृह मंत्रालय ने ऊपरी आयु-सीमा के मानदंडों में भी ढील दी है, जो इस बात पर निर्भर करता है कि वे पहले बैच का हिस्सा हैं या बाद के बैचों का।
प्रथम बैच के उम्मीदवारों के लिए ऊपरी आयु सीमा में पांच वर्ष तक की छूट दी गई है, जबकि इन रिक्तियों के लिए बाद के बैच के उम्मीदवारों के लिए ऊपरी आयु सीमा में तीन वर्ष की छूट दी गई है। अधिसूचना में कहा गया है, “10 प्रतिशत रिक्तियां पूर्व-अग्निवरों (Ex-Agniveer) के लिए आरक्षित होंगी।”
पूर्व-अग्निवीरों को शारीरिक दक्षता परीक्षा देने से छूट
एक अन्य नोट जिसे सीमा सुरक्षा बल, जनरल ड्यूटी कैडर (अराजपत्रित) (संशोधन) भर्ती नियम, 2023 का हिस्सा बनाया गया था। इसमें पूर्व-अग्निवीरों को शारीरिक दक्षता परीक्षा देने से छूट का प्रावधान है।
इससे पहले, गृह मंत्रालय ने केंद्रीय अर्ध-सैन्य बलों में 10 प्रतिशत रिक्तियों की घोषणा की थी और असम राइफल्स को उन अग्निवीरों के लिए आरक्षित किया जाएगा जो रक्षा बलों में शामिल नहीं हैं।
26 वर्ष की आयु तक सीएपीएफ में भर्ती किया जा सकेगा
सीएपीएफ में भर्ती के लिए आयु सीमा 18-23 वर्ष है लेकिन 17-22 वर्ष की आयु में अग्निवीर के रूप में नामांकित किसी भी व्यक्ति को 26 वर्ष की आयु तक सीएपीएफ में भर्ती किया जा सकता है। यह निर्णय महत्वपूर्ण है क्योंकि यह केंद्रीय अर्ध-सैन्य बलों और असम राइफल्स में दीर्घकालिक और अनुवर्ती कैरियर के माध्यम से सशस्त्र बलों में एक छोटे कैरियर के लिए युवाओं की पसंद को प्रोत्साहित करता है। इसके जरिए दोनों सेनाओं में करीब 73 हजार वैकेंसी निकलेगी।
हालांकि, अग्निपथ के तहत नामांकन के लिए 23 साल की उम्र में अग्निवीरों के पहले बैच के हिस्से के रूप में सशस्त्र बलों में शामिल होने वालों के लिए, पांच साल की ऊपरी आयु सीमा में वृद्धि चार साल पूरा होने के बाद भी उन्हें स्टेंट, सीएपीएफ और असम राइफल्स में भर्ती के लिए एक साल के लिए छोड़ देगी।
गृह मंत्रालय की एक आधिकारिक विज्ञप्ति के अनुसार, अग्निवीरों का पहला बैच 28 वर्ष की आयु तक सीएपीएफ और असम राइफल्स में 10 प्रतिशत नौकरी कोटा का लाभ उठा सकता है।
यह CAPFs और असम राइफल्स को समान रूप से लाभान्वित करता है, जिससे उन्हें वर्तमान में उनके बीच मौजूद 73,000 से अधिक रिक्तियों को भरने में मदद मिलती है। इस कदम से सीएपीएफ को पूर्व-भर्ती चरण में ही प्रशिक्षित कर्मियों को प्राप्त करने में लाभ होगा, जिससे उन्हें सामान्य समय और प्रशिक्षण लागत की बचत होगी, इससे पहले कि नए रंगरूट फील्ड ड्यूटी कर सकें।
अग्निपथ योजना
भारत ने 14 जून, 2022 को सेना की भर्ती की एक दशक पुरानी प्रणाली की जगह अग्निपथ योजना की घोषणा की थी, जो सशस्त्र बलों की आयु प्रोफ़ाइल को कम करेगी, एक फिटर सेना सुनिश्चित करेगी और भविष्य की चुनौतियों का सामना करने में सक्षम तकनीकी रूप से कुशल युद्ध लड़ने वाली सेना तैयार करेगी।
अग्निपथ योजना केवल चार वर्षों के लिए सैनिकों की भर्ती करना चाहती है, जिसमें स्क्रीनिंग के एक और दौर के बाद 15 वर्षों के लिए नियमित कैडर में 25% को बनाए रखने का प्रावधान है।
